英格兰足球联赛外援政策
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欧洲足球俱乐部最多允许有几名球员
世界各国足球联赛对各俱乐部引进外援的数量并没有限制,只要俱乐部自身的财力允许,工资符合要求就可以。但是各国联赛对每场比赛的外援上场人数是有限制的,当然各国的规定不尽相同,像在欧盟各国联赛中,只要是欧盟球员,就不受外援名额的限制,甚至有联赛(像意甲)还规定只要能证明是本国的后裔,就算是其他大洲的球员,也不受外援名额的限制!
所以欧洲的各大联赛能够集中世界各国的高水平球员,从而使联赛达到更高的水平,比赛也更有观赏性,而中国的实际情况不同于本身水平已经很高的欧美联赛,如果外援上场人数过多,自然可以提高球市和比赛水平,但却不利于本国球员的成长,所以限制外援人数还是有必要的!
劳工证的足球联赛
英超在1999年以后有这样一条规矩,为保证联赛质量及限制外籍工作人员,英足总规定非欧盟成员国
球员想要到英格兰踢球必须先申请劳工证,除非该球员持有欧盟护照。申请的条件很苛刻,严格的劳工证
签发制度一直是英超外援质量的保证之一,但由于该制度过于死板,也使得英超无法得到卡卡一类的明日新
星,现英足总正考虑是否要废除。劳工证申请的条件:
1、非欧盟的球员,最近两年在国家队出场率超过75%;
2、该国家队国际足联排名不能低于75名;
3、条件并不是绝对的,可以提请劳工部的仲裁法庭判定;
4、劳工证不是一劳永逸的,每年还要有审核,审核的标准是为俱乐部出赛的次数,要达到可参赛的总数
的80%。可参赛的总数是排除了伤病,禁赛等因素引起的参加不了的场次的;
5、没有劳工证的球员只是不能参加正式的比赛(联赛,杯赛,欧洲赛事),可以参加预备队联赛,友谊
赛等。
意甲`德甲`西甲`英超的外援限制
欧洲五大联赛对于外援和本土球员的规定:
英超联赛:无外援限制但要求劳工证 本土球员至少8人
英超联赛对外援(非欧盟球员)并没有限制,但要求这些外援必须要持有劳工证,并且最多只能同时上场3名外援。劳工证要求非欧盟球员在过去1年内参加国家队至少75%场次的国际A级比赛,此外该国的国际足联排名要在前64位,但也不排除通过特别申请手段来获得。此外,英足总还明文规定在每个球队注册的联赛25人名单中,必须包含8名英国本土球员(英格兰、苏格兰、北爱尔兰和威尔士)。
2.德甲联赛:外援限制4人 本土球员至少12人
德甲联赛明确规定,每个俱乐部有4个外援名额,但是每场比赛最多只能上场3人。此外,还强制要求每个俱乐部的一线队至少有12名本土球员(该方案从2006年开始实施,最初规定至少4人,每年递增2人,达到12人即可)。
3.西甲联赛:外援限制3人
西甲联赛规定每个参赛俱乐部只允许有3名外援。
4.法甲联赛:外援限制4人
法甲联赛允许每个参赛俱乐部有4名外援,同时上场的最多人数也是限制在3人。
5.意甲联赛:外援无限制 本土球员“3+3”
意甲联赛每个球队的外援数量其实是不受限制的。只是在引援上,一个夏天最多只能引进一名海外非欧盟球员(已经在意甲的外援不算在内),如果想多引进,就必须要卖掉1名外援,同时外援上场人数也限制为3人。此外意大利足协颁布了一项本土球员“3+3”政策,即要求每个俱乐部至少有3名自家青训出品的球员,以及至少3位来自意大利其他俱乐部青训培养的球员。
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