西甲联盟什么政策

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本文目录导航：

• 1、西甲外援制度和中超外援制度
• 2、意甲`德甲`西甲`英超的外援限制
• 3、西甲公布工资帽
• 4、西甲联赛规则
• 5、西甲联盟体制

西甲外援制度和中超外援制度

最佳答案这个说起来有点复杂。我尽力简单说。

先说中超，中超每支球队可以引进5名外援，其中至少有1名亚洲外援（亚洲足联成员国的球员，包括澳大利亚），就是说一个球队可以买4名不受国籍限制（当然也包括亚洲）的外援和1名来自亚洲的外援。

但每场比赛最多可以允许4名外援同时上场，其中必须至少有1位亚洲外援，这就是3+1政策。换句话说每个球队有5个外援的名额，至少有1个亚洲球员，另外4个人可以是亚洲的，也可以是其它大洲的。比赛时，每个队最多可以同时派出4个外援，但至少有1个人是亚洲的。

再说西甲，每个队最多可注册3名非欧盟成员国的球员，最多可同时出场3名非欧盟球员。

来自欧洲联盟成员国和欧洲自由贸易联盟体成员国的球员不算外援，西班牙与非洲、加勒比海地区、太平洋地区的77个国家签订了协议，这77个国家虽然不是欧洲国家，但这些国家的球员都不算外援。

在西班牙定居了一定时间的非上述国家的球员，符合了申请西班牙或者其它欧盟成员国护照的条件，拿到了这些国家的第二国藉的球员也不算外援。

有不明白的你再问吧，五大联赛的外援政策各不相同。这个知识要平时积累，经常会发生变化。

意甲`德甲`西甲`英超的外援限制

最佳答案欧洲五大联赛对于外援和本土球员的规定：

英超联赛：无外援限制但要求劳工证 本土球员至少8人

英超联赛对外援（非欧盟球员）并没有限制，但要求这些外援必须要持有劳工证，并且最多只能同时上场3名外援。劳工证要求非欧盟球员在过去1年内参加国家队至少75%场次的国际A级比赛，此外该国的国际足联排名要在前64位，但也不排除通过特别申请手段来获得。此外，英足总还明文规定在每个球队注册的联赛25人名单中，必须包含8名英国本土球员（英格兰、苏格兰、北爱尔兰和威尔士）。

2.德甲联赛：外援限制4人 本土球员至少12人

德甲联赛明确规定，每个俱乐部有4个外援名额，但是每场比赛最多只能上场3人。此外，还强制要求每个俱乐部的一线队至少有12名本土球员（该方案从2006年开始实施，最初规定至少4人，每年递增2人，达到12人即可）。

3.西甲联赛：外援限制3人

西甲联赛规定每个参赛俱乐部只允许有3名外援。

4.法甲联赛：外援限制4人

法甲联赛允许每个参赛俱乐部有4名外援，同时上场的最多人数也是限制在3人。

5.意甲联赛：外援无限制 本土球员“3+3”

意甲联赛每个球队的外援数量其实是不受限制的。只是在引援上，一个夏天最多只能引进一名海外非欧盟球员（已经在意甲的外援不算在内），如果想多引进，就必须要卖掉1名外援，同时外援上场人数也限制为3人。此外意大利足协颁布了一项本土球员“3+3”政策，即要求每个俱乐部至少有3名自家青训出品的球员，以及至少3位来自意大利其他俱乐部青训培养的球员。

西甲公布工资帽

最佳答案西甲公布工资帽较去年都没有发生改变。

西甲联盟设定工资帽的初衷是为了保证各支俱乐部在财务上保持平衡，防止某些俱乐部因为过度投入而导致债务问题。工资帽的具体金额根据俱乐部的财务状况、球员奖金、转会花费等多个因素决定，其目的是控制俱乐部的开支，从而确保联赛的财务稳定性。

这个工资帽由球队自身提出，LaLiga的验证委员会进行一定的核准，但球队并不需要提出最高的金额，他们可以根据预算灵活调整，如果有卖人或是引进新的赞助，还可做进一步的微调。但是今年西甲各个球队的工资帽较去年都没有发生改变。

提高西甲工资帽主要有以下几种途径：

1、增加比赛日收入：这意味着需要提高球队的比赛能力，以便吸引更多的球迷和赞助商，从而提高比赛日的收入。

2、增加赞助费收入：可以通过寻找更多的赞助商，以及提高现有赞助商的赞助金额来增加赞助费收入。

3、增加卖出球员的转会费收入：在转会市场中，可以通过出售球员来获取一定的转会费收入，这也是提高工资帽的一个途径。

4、股东注资：有时候股东可能会提供额外的资金，这可以在一定程度上提高工资帽。

5、降薪：在球队财政压力过大时，也可以选择降薪以降低球队的薪资压力。

西甲联赛规则

最佳答案西班牙甲 劳尔

级联赛共20支队伍参加，采取主客场制，共有38轮。胜一场得3分，平是1分，负则0分。

按照得分数来确定联赛排名，如果有两支队伍分数相同，则按照以下标准来优先确定排名：

1、两支队伍之间直接对决的净胜球数（即进球数减去失球数）；

2、如果还是相同，则按照联赛的总净胜球数；

3、如果还是相同，则按照进球数多少来排序。

如果有三支的队伍分数相同，则按照以下标准来优先确定排名：

1、几支队伍之间比较直接对决的得分数；

2、如果相同,则算几支队伍之间直接对决的净胜球数；

3、如果还是相同，则按照联赛的总净胜球数；

4、如果还是相同，则按照进球数多少来排序。

关于外籍球员的规定,欧盟球员登录是无限制的，所谓欧盟国家包括：奥地利、比利时、丹麦、英格兰、西班牙、芬兰、法国、德国、希腊、荷兰、爱尔兰、意大利、卢森堡、北爱尔兰、葡萄牙、苏格兰、瑞典、威尔士。另外，欧洲自由贸易联盟体

皇家马德里

（EFTA）的加盟国冰岛、列支登士敦、挪威、瑞士也和欧盟国家享受同等待遇。上述以外其余国家都属于非欧盟国家。西甲规定一支队伍只能拥有3名在籍的非欧盟外援。但由于阿根廷与西班牙当年的特殊关系，不少阿根廷球员都拥有欧盟护照，所以在西甲联赛里最多见的就是阿根廷外援。

关于转会市场开启与关闭期限：每年的7月1日至8月31日是夏季转会市场，通常大牌球星都是在夏季转会的。1月1日至1月31日是冬季转会市场，相对来说大牌球星较少。

关于黄牌停赛规定：一名选手累计五张黄牌则停赛一场。黄牌停赛，在西甲和国王杯累计，红牌停赛是本赛制内直接停赛，不包括国王杯。这就是西甲与其它联赛的不同。

关于升降级：西甲共20支队伍，联赛结束排名最后的三名自动降入次年的乙级联赛，而当年乙级联赛的前三名则升入次年的甲级联赛。

古蒂

关于冠军杯参赛资格：当年最后排名前四名的球队自动得以参加次年的欧洲冠军杯。第四名从欧冠资格赛开始。

关于联盟杯参赛资格：当年最后排名第5、6位的球队以及夺取西班牙国王杯的球队得以进入。如果同一支队伍既获得次年的冠军杯资格，又夺得了国王杯冠军，则自动参加冠军杯，多了一个联盟杯名额则属于联赛名次靠前的球队。

而值得一提的是，历史上，只有皇家马德里、巴塞罗那、毕尔巴鄂竞技这3只球队在甲级联赛从未降过级。

夺冠最多：皇家马德里 32次

积分最多：皇家马德里 100分 2011-2012赛季

进球最多：皇家马德里 121球 2011-2012赛季

失球最多： Lleida Esportiu134球 1950-1951赛季

射手王(14张)

最悬殊比分： 毕尔巴鄂竞技12:1巴塞罗那 1931.1.15

连胜纪录：巴塞罗那 16场 2010.10.17-2011.2.6

连败纪录：拉斯帕尔马斯 11场 1959.10.10-1960.1.15

连续不败纪录：皇家社会 38场 1979.3.10-1980.5.4

连续不胜记录：希洪竞技 24场 1997.6.9-1998.2.10

连续不失球：马德里竞技 13场 1990.10.10-1991.1.20

连续不进球：萨瓦德尔 8场 1987.11.15-1988.1.2

西甲联盟体制

最佳答案15年前，西班牙足球俱乐部完成了公司化改制，目前西甲仅有4家俱乐部属会员制。

这不是一个像巨星转会那样吸引万千球迷眼球的震撼故事，但这段往事却彻底改变了西班牙职业足球日后的生存状态。1992年6月30日，西班牙大小职业足球俱乐部迎来了公司化改组的最后大限。那天过后，西班牙职业足球俱乐部进入了一个新的纪元。如今，时间已整整过去了15年。 在俱乐部公司化政策推行前，西班牙不少俱乐部的财务状况都在逐年恶化。当时，西班牙俱乐部普遍采用会员制，以向会员募集会费的手段筹集维持俱乐部生存及发展的所需资金。由于会员制俱乐部具有“球队花钱，会员埋单”这样的天然特点，俱乐部领导很难在财政问题上绷紧“量入为出”这根弦。到上世纪80年代后期，负债累累成为了众多西班牙俱乐部的共同的特征。而在其中，西甲俱乐部的负债额更是到了动辄就数亿，甚至数十亿比塞塔的可怕地步（1欧元约合166.386比塞塔）。 为了解救职业足球俱乐部经济即将崩盘的命运，也为了让它们日后可以更加健康地发展，西班牙政府于1990年颁布特别法令。依据该法令，国家先替俱乐部结清债务，而后者将在12年内将这笔钱偿还给财政部。与此同时，俱乐部必须要改组成为责任有限体育公司，变成有一定注册资本的经济实体。此前俱乐部所欠的债务越多，其需要的注册资本额也就越高。改组工作必须要在1992年6月30日时完成，否则等待俱乐部的将是立即被强行降入丙级或干脆解散的惩罚。西班牙政府出台这样的法令，就是希望足球俱乐部在成为公司后可以实现在财政层面上真正的自我约束；让俱乐部的管理运作更显透明。 为了筹集到注册资本，俱乐部纷纷选择了出售未来股份的方式开始融资，他们中的绝大多数都采取了“三步走”的策略，即在1992年4月和5月时，向会员兜售未来股份，6月时面向球迷销售股份。 这一环节的完成，让此前古典的会员制俱乐部被赋予了全新的含义。购买股份后，俱乐部会员和普通球迷的身份由此上升为股东（尽管是小股东）；而在购股过程中，由于俱乐部负债金额普遍巨大，小股东贡献资金又十分有限的缘故，自然会出现某位大亨斥巨资吃进众多股份，成为大股东。改组完毕后，大股东合乎情理地进入俱乐部董事会，成为有限责任体育公司的实际掌门人。 改组工作完成后，绝大部分西班牙职业俱乐部的归属权，也完成了从会员到股东的交接，大股东全面掌握了俱乐部。而俱乐部的性质，也从单纯的非盈利体育组织，演变成为以体育的方式直接或间接地为股东们创造利润的经济工具。由于财务报表良好，皇马，巴萨，毕尔巴鄂以及奥萨苏纳四家俱乐部并未在当年被列进必须公司化的俱乐部名单。因此，他们也就成为了现今西甲中仅有的4家没有“有限责任体育公司”名号的纯正会员制俱乐部。 从单纯的俱乐部到有限责任体育公司的转变，对西班牙足坛产生了深远的影响。它最为显著的功效，是拯救了即将跌进破产深渊的西班牙职业足球。改组为公司之前，西班牙职业足球虽然竞技水平颇高，但俱乐部背后的经济状况却糟糕的暗无天日。由于债务关系错综复杂，一旦某家球队被债务拖垮，这张倒掉的多米诺骨牌完全可以将整个西班牙的职业足球推进万劫不复的经济危机。 改组之后，由于自己进行了股份投资的缘故，不想让钱白白打水漂，而且也要对其他股东负责的俱乐部高层，真正开始审慎地面对球队财政。这让西班牙职业足球的经济环境有了起死回生的变化。根据德勤会计事务所最近发布的分析报告，当前西甲俱乐部财政状况普遍健康，有限责任体育公司的短，中，长期债务都在可控范围内。 当然，俱乐部公司花的这15年光阴里也不全是积极的消息。俱乐部为某位大股东控制后，虽然为引进现代化的管理制度提供了可能，但也将俱乐部的命运与这位大老板的个人能力紧紧捆绑在了一起。如果遇到明主，俱乐部的发展自然是快马加鞭；但如果碰到昏君呢？不敢说希尔和洛佩拉家族平庸，但是他们成为马竞和贝蒂斯的最大股东后，前者依然从“西甲第三豪门”的位置上跌落，后者则始终无法摆脱动荡却是不争的事实。 公司化15年以来，政府也并未像所期待的那样，看到真正透明的俱乐部管理。如今，在球员买卖，处理俱乐部资产，修建新体育城等管理事务上，西班牙俱乐部依旧对外界讳莫如深。在欧洲足球圈内，人们将是否在股票市场上上市作为某俱乐部是否真正透明的一个评判标志。但至今为止，还没有一家西班牙俱乐部到股市上走一遭。

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