欧洲足坛限薪令

今天运困体育就给我们广大朋友来聊聊西甲为什么要限薪令,希望能帮助到您找到想要的答案。

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• 1、沙特阿拉伯足球运动员工资多少
• 2、男足传来好消息，陈戌源将限薪令推辞了吗？
• 3、足协将升级限薪令，控制球员的收入是否能提高国足水平吗？
• 4、足协不会强制球员降薪吗？

沙特阿拉伯足球运动员工资多少

最佳答案按照沙特足协的新规定，对本土职业球员实行限薪，各俱乐部工资被强行分为三档（ABC），球员签约时，合同期限都不得少于3年。

其中，A档，月薪不超过15万沙特里亚尔（约合26万人民币），签字费不超过沙特120万沙特里亚尔（约合211万人民币），这类球员，每俱乐部最多为6人；B档，月薪不超过10万沙特里亚尔（约合18万人民币），签字费不超过100万沙特里亚尔（约合176万人民币），这类球员，每俱乐部最多为10人；C档月薪不超过7.5万沙特里亚尔（约合13万人民币），签字费不超过75万沙特里亚尔（约合132万人民币），此类球员，人数则没有限制。

沙特足协同时表示，此限薪令仅限于新签的球员或新合同，旧合同照常执行。

同时，注册人数上，沙特足协规定，允许各俱乐部在规定的注册期内，注册5名新球员，本土和外援均可，但每阶段的35人名单，必须有30人是固定的，这意味着，新赛季的沙特联赛，将允许注册35人，就在6月初，沙特足协公布新外援政策时，注册人数已从28人涨到30人。

此外，沙特足协还规定，将收取“奢侈税”，具体额度为各俱乐部球员现有合同剩余部分收入的50%，不过，这部分不是收缴归足协所有，而是返还各俱乐部，用于发展青训。

沙特足协发布公告时要求，各俱乐部主管部门，必须严格按照公告中的规定执行。

对于沙特足协的规定，外界评价不一，一位深谙海湾足球的人士表示，这不是沙特足球自身单纯的变革，“这其实是沙特举国改革背景下的一个小动作。”

男足传来好消息，陈戌源将限薪令推辞了吗？

最佳答案男足传来好消息，陈戌源将限薪令推辞了，国足正在备战世界杯的比赛，不过有很多球员已经无心比赛，原因就是限薪令的问题，从而导致韦世豪和杨立瑜等人表明要去东南亚，这也让陈戌源倍感压力，那么面对金融危机的男足，将会如何解决眼前的问题呢？

我们都知道，由于男足大年初一输给越南，所以遭到球迷的极力不满，表明薪资和实力配不上，一瞬间，男足就被推向了谷底，足协一气之下选择了再次降薪，从而遭到了很多球员的不满，表示这些工资让他们无法偿还巨额的房贷和车贷，更无法养活娇妻，但胳膊终究拧不过大腿，限薪令已经下达，如今男足备战世界杯比赛，很多球员无精打采，主要原因就是很多球员在中超球队一直拖欠工资，还有就是陈戌源下达的第三轮限薪令，从1800万到60万，让很多球员接受不了，从而导致今天的局面，所以说陈戌源将限薪令推辞了。

李霄鹏压力也不小，虽然很多球迷表示输赢无所谓，反正男足也不会赢，但还是需要以训练为主，赛场上仍要拼尽全力，所以如果执教水平不行，那么李霄鹏下课是迟早的事情，不过由于球员的施压以及外界的压力，陈戌源显然已经被迫走上了最后一步，推迟限薪令的事情，此消息一传出，引起很多球迷的不满，表明原来限薪令只是一个摆设，而足协则表示只是为了安慰球员，不想让他们受到限薪令的影响，这也是陈戌源将限薪令推辞了的原因，虽然男足和陈戌源一直备受质疑与谩骂，但足协认为，如果光靠限薪令来激发球员，对他们心里也是一种打击，也会让很多人对足球行业产生怀疑，或者拒绝加入足球行业，这对国足来说也是一种损失，甚至也会失去很多俱乐部和投资人，显然推迟限薪令对球员无疑是一件好事。

男足传来好消息，陈戌源将限薪令推辞了，男足的春天也来了，尤其是对于韦世豪和杨立瑜两位想去东南亚淘金更是一大喜讯，而国足对此次比赛也做出了巨大调整，不出意外的话，武磊会成为替补，将重用韦世豪，而国足对战沙特和阿曼的比赛本应该是中国的主场，去到了阿联酋，这对于国足的十二强比赛来说，主场优势已经没有了，都是在对方家门口踢球，所以还是希望男足多多训练。

足协将升级限薪令，控制球员的收入是否能提高国足水平吗？

最佳答案我认为控制球员的收入从一定程度上确实是能够提高国足的水平的，但是却不能够从根本上来提高国足的水平，因为国足的弱点主要是因为基本功的不扎实。

我相信很多人都已经知道了，国足的很多运动员的每年的收入都是比较高的，对于那些拥有着比较高知名度的球员来说，每年的收入可以达到1,000万元，虽然他们拥有着比较高的收入，但是他们在我们国家并没有创造出太大的价值，而且并没有让我们国家能够进入世界杯

限制球员的收入是非常有必要的

虽然不能够从根本上解决中国足球比较弱的问题，但是能够从一定程度上提高中国足球运动员的实力，因为在限制了价格之后，就能够让他们把更多的时间和精力放在基本功的训练上，才能够让中国的足球水平获得一定程度的提高。

基本功的扎实才能够让国足获得更高的水平

我相信很多专业的人员对于国足的印象都是基本功不够扎实，作为一个普通的球迷来说，其实也是非常明白这个道理的，就和我们在日常学习一样，如果基本关不扎实的话，那么我们在这样的考试的过程当中，肯定不能够获得很好的成绩的。

国足无缘2022年的世界杯

2022年的世界杯正在如火如荼的选拔32强，中国已经没有任何的机会能够进入世界杯了，因为中国的排名已经达到了100名以外。要知道进入世界杯比赛必须要排名前32名，从这个角度来讲，中国已经没有了任何的机会。

我们国家的足球在国际上的排名一直以来都是比较落后的，如果想要改变这种状况，就必须要从根本上解决我们国家层面里的问题，基北光其实是一个非常严重的问题，我们之所以会喜欢看欧洲的足球比赛，是因为欧洲的很多运动员的基本功是非常扎实的，他们在踢足球的时候能够展现出非常精彩的一面。

足协不会强制球员降薪吗？

最佳答案国际足坛越来越多的降薪案例，也让中国球迷开始关心自家联赛会不会顺应潮流。长久以来，中国球员的水平和收入不匹配，一直是球迷们诟病的话题。因此外界有声音称，中国足协应该考虑趁着这个时机，对中国联赛球员进行一定幅度的降薪。

从长久以往的态度来看，足协对于降薪是持欢迎态度的。从过去出台的引援调节费、“限薪令”来看，足协也希望各俱乐部能减少烧钱的趋势，使联赛得到健康长远的发展。尤其是去年出台的“限薪令”，在这个冬窗转会期取得了不错的效果。 因此，减少在球员身上的支出，将更多的资本投入到青训和基层足球建设上，是足协支持的大方向。

但是考虑到中国足球不同于欧洲足球，因此中国足协、各级职业俱乐部并没有就降薪有过探讨。 首先，就俱乐部的收入来源来看，相比欧洲俱乐部，中国俱乐部的收入不依靠门票、转播费，而是依靠背后母公司的资金输血。因此对于中国足球而言，停赛造成的损失并没有欧洲足坛的大，这也是为何至今没有讨论过降薪的话题原因。

目前，中国职业足球联盟尚未成立，而且也没有欧洲普遍存在的球员工会，只有球员与俱乐部之间的劳资关系，且责任主体是俱乐部，而不是中国足协。中国球员之间的关系是割裂的，因此如果要谈降薪，足协根本找不到球员代表谈。只能靠球员自觉主动提出，或者俱乐部与自家员工协商。就目前来看，俱乐部降低运营成本的方式很多，例如租借、转会高薪球员，也没有人愿意做集体降薪的出头鸟。

国际足联提议球员降薪40%至50%，一些国家足协也先从自己开刀，希望引起一股减薪潮。同为亚洲国家的韩国，韩国足协从部门主任一级开始，所有高管将自动减薪20%，一直持续到今年年底，但这一点并不适用于中国。首先中国足协的工作人员并非高薪阶层，其次目前中国足协还有球队准入、疫情影响评估等工作，就这样减薪未免有些强人所难。

西甲球员临时失业后，会得到相应社会救济。而之前国际足联和国际职业球员工会成立的基金会，也会保护失业的球员，但中国球员并不在其中。特别是一些低级别小俱乐部，俱乐部为球员及其他员工提供的保障是否齐全都不得而知。比起现在不由分说地大面积降薪，建设成熟的体系才是中国足球的当务之急。

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