德甲复盘最快的方法是
今天运困体育就给我们广大朋友来聊聊德甲复盘最新一期,希望能帮助到您找到想要的答案。
欧小赔文集-复盘日记20181218
意乙之错，非吾之过；此盘错乱，不宜推敲；甚至目前，无解盘之法；小赔惭愧，愧对诸位。
遂尽献吾看盘之法于众人。语颇错杂无伦次，又多荒唐之言；胡言乱语，以供诸位研究。记中语误，一字不易，只道各位所知，无关大体。
《一》
昨晚 德乙 科隆 3:0 马格德堡
这样的比赛一边倒，主队尽是利好，加之天然人气。
亚盘：澳门 0.96 球半 0.84（初）
0.94 球半 0.86（购买前）
其他亚盘整体：球半上盘水位走高，甚至降盘后仍处于高水。
这种盘，本身不该去触碰，但是。
周一盘，爆冷心态多，筹码很容易堆积到下盘；庄家也很从容的变盘，诱导筹码去下盘。
所以，上盘正路，是最佳选择。这里提到周一独立场景的特点。
玩足球一定要精确时间，不是所有比赛都有一样的套路去买，周一就是一堆人喜欢买爆冷，那么庄家就给你个冷。
结果就是个大胜。
《二》
昨晚 法乙 瓦朗谢娜 0:2 梅斯
客队是主要筹码承受盘。
基本面：客队杯赛艰难取胜垃圾球队，客场多平，加之法乙本身平局天然博取度，所以本场平局是有一定拉力的。
亚盘：澳门 0.66 受让半一 1.04（初）
0.74 受让半一 0.96（购买前）
亚盘其实也很明显，上盘高水阻盘。
我来说一下，为什么客队可以阻盘？因为主队实在是没有赢球的能力，而客队却具备了足够的能力，无奈盘才会用阻盘。
欧赔很多初盘都是高水阻盘，与亚盘交相呼应。
高水阻盘，筹码赶到平局，客胜打出。
《三》
晚上总是睡不着。凡事须得研究，才会明白。
意乙 维罗纳 3:1 佩斯卡拉，这样的比赛，还是放弃为妙，五大联赛下，肯定是下盘。
这种垃圾联赛，实在是很为难，以后我也得谨慎。
给大家留作业吧，我会提示。
荷兰杯 特温特 VS 瓦尔维克 （提示：客队拉力是够的，所以亚盘。自己领悟）
意甲 博洛尼亚 VS AC米兰（提示：AC米兰的拉力是与身俱来的，光他的名字就够了，那么它进来的战绩能匹配他的人气吗？）
德甲 柏林赫塔 VS 奥格斯堡（提示：客队缓冲力度极度不足吧？那么只能从平局去分流了）
明天复盘。
有效复盘，快速提升的利器
有效复盘，快速提升的利器。
复盘心法：回顾评估，分析反思，萃取提炼，转化应用。
复盘心法：复盘是从自身工作和经历中萃取经验和知识，内化为自己的能力。
复盘刀法：日复盘。每日复盘。
工作方面：
1、重点工作完成情况。
2、困难点和好的点总结。
3.可优化改进的地方。
学习方面：
1、当天的读书和学习内容完成情况。
2、有什么触动的点，可以和现在知识缝接的点。
复盘的核心作用在于能长期坚持下去，所以要想每天坚持，跟学习一样难度不能太大，保持在舒适区和困难区之间拉伸区是最好。
日更多的是点上事情，玉点放在重点工作和学习内容的执行落地上，所以日复盘只盘这二项就好，时间10多分钟就完成了；划重点：有的人日复盘列了10几项，光复盘就要花1个多小时，90%的人每天花1个小时用来学习都做不到，复盘每天要花1小时你觉得能坚持几天，不在面面俱到，抓二个核心能坚持就很有收获了
复盘刀法：周复盘。
工作方面：
1、周重点工作完成情况。
2、月度目标的达成进度。
3、为了目标下周计划需要调整的地方。
4、总结有郑些经验可固化为制度，标准。
学习方面：
1、学习计划完成状况。
2、重点确认有无达到预期目的。
3、确认是否需要调整书单或学习内客。
4、把本周学到的知识点串起来总结为模型成工具，后续要尝试去用。
工作方面周复当的重点在目示达成进度是否OK,查查是当初计划的问题，还是执行的可题。重点是在迅速作出调整，为力保月目标实现。否则到月底再来复盘太迟了。
学习方面：学习也是要有规划的，利有碎片时间学习体系化知识，什么意思泥，比如这二个月集中学习金知识，要野到什么程度之关确认好，然后选好书单成内客利用每在的碎片化时间学习，周复盘的重点看选的书对不对，有没有往预期效果递进，如果答本是否的要立马调整，不要浪费时间。
划重点：在于能否有效分析，反思，模式识别！
复盘刀法：月复盘。
工作方面：
1、目标达成情况。
2、检讨上月制订计划的优点和不足。
3、检讨当初思考做计划的过程，总结经验。
4、确认下个月的目标和计划。
学习方面：
1、检讨1个月下来学习任务是否完成，原因和阻力是什么？
2、有无达成预期的效果，总结提炼为模型，体系或工具方法。
3、下个月或下个阶段的学习目标。
4、下个阶段的书单或学习内容。
工作方而月复重点是检验我们自己的规划能力，检讨当初的规划为什么设有达到预期效果，自己当初是怎样考虑的，找出不足，以便于进行下个月的规划。
学习方面月复盘是重点不是整理学了多少知识点，而是要把这些知识点串起来形成横型，形成体系成工具方法，与原来知识能联系起来，这样才有意义。
划重点：在于能否萃取和提炼！
心得分享：
1、复盘的作用关键是在持续，为了能够让自己能长期坚持，养成习惯，方法尽量简单易操作，不要追求高大上。
2、基于原则，只选取了对我们最重要的二个方面，工作和学习进行复盘！
3、复盘有：个人复盘，团队复盘，项目复盘。我们不是每个都是部门负责人或项目负责人，后面这几项不是我们自己能控制的。所以选择了个人复盘分享。
4、复盘的核心是萃取，萃取！不能有效的萃取得失经验内化成能力，一切都是徒劳。
复盘英超,曼城又一次爆冷了,究竟为何?
复盘英超,曼城又一次爆冷了的原因如下：
欧冠冷门颇多，大巴黎末尾才逆袭，马竞被莱比锡轻虐，巴萨被拜仁血洗，末尾开战的曼城居然1比3里昂出局的确冷到了极点。里昂先后送走尤文和曼城成为本赛季欧冠最大的黑马，接下来战拜仁如果还能晋级的话，相信很多中立球迷都会支持里昂最终踩着巴黎或莱比锡夺冠。
目前晋级四强的球队是法甲的巴黎和里昂，德甲的拜仁和莱比锡，有人认为这和法甲提前结束，德甲更早的完成赛事有关，球队做足了备战的准备，因而能在欧冠有更好的表现。事实上这个因素的确存在，但却不是唯一的原因。
瓜帅在本场比赛前还是专门制定了克制对手的方法，但是比赛开启之后却是危机四伏，德布劳内站位靠后为的是攻防兼顾，但是却影响了他进攻端的威胁。斯特林依旧是错失了一些机会，尤其是末尾错失单刀球的确难以被原谅，呀也成为球队最终出局的罪人之一。
和斯特林相比，沃克上半场想当然的防守导致球队过早地1球落后，也让瓜帅制定的战术彻底被否定。看过比赛的人们都能看到上半场前半段里昂更有信心，且埃坎比和科尔内的威胁让曼城受困。
自然在上半场的比赛中里昂领先比分之后，也有球员多次倒地，也有拖延比赛的嫌疑，而沃克和埃坎比出现在镜头前的次数比较多，这也是在折射曼城的问题和里昂的威胁点。或许从上半场前半段的局面中已经决定了这场比赛曼城注定出局，因为球队没有更早地扳平比分，而是半场0比1进入中场休息。
其实上半场的曼城也有灵光一现的时候，当时斯特林到右边路，在突入禁区后选择回传球帮助罗德里完成一次射门，这次进攻很有威胁。此后德布劳内也利用传球撕开防线，遗憾的是斯特林的射门被门将化解。
下半场马赫雷斯上场后并没有立竿见影，但是他体能上的优势和防守的硬度的确起到了作用，登场13分钟后他参与了进球，这的确显露了瓜帅换人的关键性。
这粒进球是马赫雷斯的直传球找到斯特林，后者突入禁区后回传助攻德布劳内建功，这个时间扳平比分也让球队看到了晋级的希望，遗憾的是10分钟后球队再度失球。当时拉波尔特传球失误，阿瓦尔得球后直传，越位的埃坎比漏过皮球，登贝莱单刀破门，皮球击中埃德森腿上偏转入网。
这粒进球被质疑是因为越位位置的埃坎比，裁判经过长时间的确定才判断进球有效。不过无论裁判如何判罚，拉波尔特都应该为这粒失球负责，他可是本赛季曼城防线最为稳定的一员，谁能料到他能在这样的大赛中出错，的确难以被原谅。
快速成长的方法：自我复盘
做好复盘
什么是复盘：复盘，围棋术语，也称复局指对局完毕后，复演该盘棋的记录，以检查对局中招法的优劣与得失关键。现在的复盘所指的是，对于做过的事情或者完成的事情，用回忆和书写记录等行为，加以回顾、分析、思考、反思、探究等，从而总结经验，改进方法提高效率，获取成长。其实，就是我们平常所说的事后分析总结。
复盘重要性：
1.复盘是学习和工作中必不可少的工作。
2.复盘也为了避免以后犯下同样的错误。
3.复盘也是为了更透彻了解方法的过程，提高能力。
4.复盘也是为了让实践变为理论的过程，构建自身知识体系。
5.复盘也是为了怠结出更高效的办事方法。
复盘方法：
1、SMART原则
2、PDCA法则：也叫戴明环四步骤
制是复盘计划：
第一步：回顾目标
第二步：评估结果
第三步：分析原因
第四步：设计行动
第五步：反馈优化
第六步：固化规律
SMART原则
S代表具体（Specific），目标必须要具体的，不能笼统，用具体的语言清楚地说明要达成的行为标准。
M代表可度量（Measurable），目标是可以分解和量化的，衡量性就是指目标应该是明确的，而不是模糊的。
A代表可实现（Attainable），目标是可以实现的，并被执行人接受的，避免设立过高或过低的目标。
R代表相关性（Relevant），目标与其他目标的是相关联的。
T代表有时限（Time-bound），目标的完成是要有明确的截止日期的。
PDCA法则
也叫戴明环四步骤环环相扣，将一个目标转换成可以具体实施的计划，从而达成目标并为更高的目标作基石。
通过这样的一个循环，工作在不断地改善后，最终形成知识沉淀，作用于下一次计划执行，团队于是变得越来越有执行力，个人则成为Better Me。
P（计划PLAN）：从问题的定义到行动计划
D（实施DO）：实施行动计划
C（检查CHECK）：评估结果
A（处理ACT）：标准化和进一步推广
如何制定“复盘计划”？
通过学习，提炼出复盘的六步骤：
第一步：回顾目标
做任何事情都要确定一个目标，个人目标和组织目标，近期目标和远期目标。回顾当初制定的目标，才能够看到行动与目标的差距。
第二步：评估结果
对比目标，评估实际结果，才能够看到目标与结果之间的差别。从而找到背后的原因。
第三步：分析原因
分析原因要多问几个为什么，找到事情的关键点，从主观和客观两方面分析。
第四步：设计行动
知道原因，就要设计新的行动计划，才能带来新的结果，有所改变。
第五步：反馈优化
做事就要有跟踪有反馈，在反馈中找准方向，紧靠目标，不断优化。
第六步：固化规律
最后，通过复盘形成自己做事的一套方法论，指导以后的工作实践。
结语：
1、复盘很有必要，这是我们通往优秀之路的好方式。
2、用心按照方式做总结，成为更优秀的自己。
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