北京国安或许有可能冲击前三

今天运困体育就给我们广大朋友来聊聊北京国安,希望能帮助到您找到想要的答案。

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• 1、专家议中超换帅潮：折射俱乐部不职业 下一个是谁
• 2、国安永远争第一的涵义
• 3、为什么北京国安不被其他球迷喜欢？

专家议中超换帅潮：折射俱乐部不职业 下一个是谁

优质回答2017中超联赛完成第12轮争夺，北京中赫国安主帅何塞和河南建业主帅贾秀全在赛后宣布离任，加之此前辞职的崔龙洙和实际上已经离队的帕切科，中超球队已经有4支在第12轮前后更换主帅。面对扎堆换帅这一现象，让我们听听专家们如何作出解读。

肖良志：成王败寇，主帅必须为成绩背锅

本赛季至今，已经有6支中超球队主帅下课，最近有4支队伍换帅。中超主帅的脸上都贴着“高危职业”的标签，上上下下，来来往往，像坐电梯一样。没办法，竞技体育，成王败寇，主帅必须是成绩的背锅侠。

1、投资人投资俱乐部是需要回报的，当经济效益难以达到预期的时候，就追求社会效益的最大化，而社会效益的最大化，主要体现在球队的成绩上。

当成绩一泻千里或者成绩达不到老板期望值的时候，必须有人糟糕的现状负责，然后再去找一个可能化腐朽为神奇的人。老板不可能自己换掉自己，又不可能把球员都换掉，所以主帅和总经理就成为背锅侠，前者排在第一位，后者排在第二位。

2、北京国安以积分15分第七名，成绩和他们的人员配置吻合。何塞的下课，是很多人对北京国安期望值过高的结果。北京国安可能心比天高，问题是手中基本上都是电话号码，四线均没有真正的核心，打不出王炸。

从帕切科、斯塔诺、曼萨诺、扎切罗尼、曼萨诺到何塞，他们的下课，都有一条相同的“主线”：有人推波助澜，但和成绩无关。

3、江苏苏宁、天津泰达亿利、河南建业三队主帅下课，都是因为球队处于降级区。苏宁的投入惊人，回报和投资比例严重失衡，纵使老板再喜欢崔龙洙，也抵不过“降级”风险，无奈之下，只好换人。

天津泰达最近这些年来是一个神奇的存在，他们的表现和投入多少没有太大关系。或者说，不管投入多还是少，表现都是一个味道，都是保级的命。天津泰达亿利的问题，不是教练和球队实力的问题，是“复杂”的问题。

毫无疑问，贾秀全是本土教练的旗帜，黯然辞职，令人遗憾。他三年来对河南建业的改造是成功的，这支球队深深打上了他的烙印。遗憾的是，在河南建业史上投资最大的一年里，贾秀全和建业神奇不再，深陷保级泥潭难以自拔。很多时候，球队打得不错，就是不能赢球。英雄气短，莫过于此。这，就是命。

贾秀全坚决辞职，也是为了河南建业能够续命，留住中超香火。在经过长时间的狂奔之后，以退为进，未尝不是好事。

放心，下课的铃声还会响起。

陈永：疯狂换帅折射不职业和泡沫化

在过去的一周，中超接连4位主教练下课，分别是泰达的帕切科、江苏舜天的李章洙、国安的何塞，以及河南建业的贾秀全，算上更早之前的李章洙和黎兵，中超下课潮来得比往年要更早、更凶猛。

确实，亚泰和智诚的换帅，给了泰达、建业这两家俱乐部一个示范效应，尤其是智诚换帅之后球队成绩立马出现了快速的反弹，也让这些球队看到换帅的必要性，至于江苏舜天和北京国安，保级倒未必是需要考虑的第一要素，但李章洙和何塞显然遭遇了水土不服的问题，江苏是联赛倒数，国安是内部出现混乱，此时恐怕也只能选择换帅。

只是，大面积的换帅，更多地反映了中国联赛俱乐部的不职业，以长春亚泰为例，在过去的13年间，长春亚泰经历了16任主教练，这种换帅换成习惯的做法，一支俱乐部又谈何稳定成长？北京国安也是如此，近10年间换了八九位主教练，球队又如打造出系统和稳定的技战术风格呢？或许，现在换帅确实有站得住脚的理由，但当初的选择是否有问题呢？球队的战略和管理是否同样存在问题呢？相比于换帅，这些事情更有必要反思。

2017赛季的换帅也有着典型的时代特点，这便是中超泡沫化带来的浮躁和心态失衡，目前，中超俱乐部投入越来越大，往年数千万可以保级，现在花5亿都够呛，比如长春亚泰，赛季初花费2000万英镑引进伊哈洛，结果球队战绩非常糟糕，尽管是伊哈洛表现不佳，但背锅的恐怕只能是主教练了。

裴力：成绩无法令人满意 换帅就成为第一选择

联赛刚打了三分之一，中超就迎来了第一轮的下课潮，苏宁、建业、国安和天津亿利扎堆换帅，不过四个队的情况还不太一样，苏宁和建业是因为球队成绩太差，球队目前深陷降级区于通过换帅来提高成绩，避免球队降级。国安和亿利就成绩而言还不算太差，但与俱乐部的期望值之间有比较大的差距，俱乐部因而拿下主教练，希望完成更高的成绩追求。

出现扎堆换帅的情况，我觉得有多方面原因，客观上来讲，联赛终于迎来第一个间歇期，俱乐部有两周的缓冲期，为教练组调整争取到了事件。主观上来讲，如今中超水涨船高，各个俱乐部的投资巨大，对于成绩上的追求也更高，一旦成绩上无法令人满意，换帅就成为了第一选择。天津和国安就是这种情况。以球队今年的表现，保级应该问题不大，想冲击前四也基本没可能，但俱乐部还是选择了让主教练下课。就是因为成绩与投入不成正比，俱乐部面临巨大的球迷和舆论压力。

还有一个比较有趣的点是四个下课主教练，两个是被俱乐部主动拿下，另外两个崔龙洙和贾秀全则是主动请辞。崔龙洙下课前，张近东还表达了力挺的态度，贾秀全也受到了俱乐部的诚意挽留。这也反映出了在主教练选择上，俱乐部的彷徨和无奈。主教练的选择形如豪赌，让主教练下课容易，但新主帅尚可能否力挽狂澜，谁也说不清楚。

郭剑：两周联赛间歇期成客观条件

细究俱乐部扎堆换帅，不外几个原因：一是球队成绩确实糟糕，不换帅相当于束手就擒，比如天津亿利队帕切科和江苏苏宁队崔龙洙；二是俱乐部和教练希望换换运气，比如河南建业队主教练贾秀全；三是虽然球队排名尚可，但俱乐部和球迷要求较高，对于战术打法一盘散沙模样的球队极为不满，主教练只能引咎辞职，比如北京中赫国安。

我觉得贾秀全贾指导下课是比较可惜的。和走南闯北、坐拥多个冠军头衔的明星级外教相比，贾秀全在本土教练中可算佼佼者，他针对河南建业球员特点总结并执行的快速反击在最近三个赛季已成中超一景——反击时后卫的出球与中场过渡和前场接应简洁有效，绝大多数与之对战的球队为此大伤脑筋。但三年的瓶颈期如今卡住河南建业，硬实力方面的欠缺以及俱乐部运营方面的限制使得球队从开赛伊始就陷入保级区苦熬，俱乐部和贾指导都没什么好办法，只能换帅看看效果。

另外最近中超扎堆换帅有其客观条件——两周的联赛间歇期，从时间上看比较适合换帅，新帅有一点儿时间来和球队磨合，总比临阵磨枪要稍微好一些，但是换帅的效果还要具体分析，那些原本有实力的球队换帅后的表现肯定要好一些，没实力的球队我觉得换帅的作用不会太明显。

张连杰：将折腾进行到底

12轮联赛过后，已经有6名中超主帅下课。由此不难看出，当下的中超联赛竞争何其激烈，当然也真真切切地让人感受到些许浮躁。看上去，将“折腾进行到底”已成众多球队心照不宣的独白。

本赛季，江苏苏宁一度“外战内行，内战外行”，在亚冠赛场风生水起，但在中超赛却场死气沉沉。当苏宁在亚冠淘汰赛被上港击退，崔龙洙的“中超之旅”基本就到了尽头。在中超赛场，一把好牌没有打出应有威力，这位原本能量十足的韩国籍教练，暂时离开对双方或许都是好事。不论苏宁未来正任主帅是谁，相信他们完成保级没有任何问题，就像上赛季一度陷入困境的鲁能，关键几场激发出自身能量，保级应该很容易。

何塞执教国安以来，保守的战术及用人一直引发讨论，若不是幸运的连胜拿分，恐怕西班牙教头的帅位早已不保。贾秀全的主动辞职，看上去有些悲壮，然而12轮仅有1胜，也着实让这位常把“学习”挂在嘴边的教练有些窝火，再加上连续两个赛季接连损失多名主力球员，贾秀全带领一帮年轻球员坚持到现在也实属不易。

此外，帕切科的下课在情理之中，一方面成绩是硬伤，另一方面葡萄牙人也没能带队打出像样的配合以及成型的战术体系，而且他没有兑现赛季前的种种构想和承诺。

和2016赛季12轮过后的帅位动荡作个横向对比，去年中超打到这个阶段，只有4名主帅离职。手握苏宁豪阵迟迟没有达到预期场面的佩特莱斯库，时任国安主帅的扎切罗尼，带领鲁能陷入困境的梅内塞斯，以及2016赛季首位下课的亚泰主帅斯托扬诺维奇……几名教练的相继下课，也引发了诸多探讨，但声势和阵仗与2017赛季相比，现在看也不算什么了。细心的球迷不难发现，国安、苏宁这两支球队连年在这个阶段更换主教练，他们折腾的步伐始终没有停下。

“下课”总是很容易，而寻求到一个合适的接替者不易。可以肯定的是，这还不是中超主帅们最后的结局，下一个又会是谁呢？

丰臻：当机立断似乎是唯一的办法

中超踢完12轮，已经过了三分之一，最近一周左右，有4支球队集体换帅。这不是一个特殊的现象，因为对各家陷入困境的俱乐部而言，等赛程过半的时候再调整，可能已经晚了。当机立断似乎是唯一的办法。李章洙和黎兵，在更早之前下课，亚泰和贵州智诚的成绩马上有了一些反弹，大概也让这4家俱乐部意识到换帅不是坏事。

可是这4家俱乐部，换帅是否能解决根本问题，那就不一定。北京国安和江苏苏宁，似乎都应该是强队，但越是强队，越需要一个体系打造的过程。国安想通过换帅冲击前四也不太可能。而苏宁想通过换帅保级，问题应该不大，但这也只能是他们本赛季唯一的目标了。

河南建业和天津泰达，换帅的效果很可能不明显。这是由球队班底决定的。泰达的阵容，本来就是保级水准，输掉德比战也很正常，换个教练难道还能赢权健？输掉德比是帕切科下课的唯一导火索，这个决定不太理性。要知道权健认真踢的比赛，面对强队，平国安、平上港、平申花、平苏宁，赢鲁能。权健的实力肯定在泰达之上的。

考虑到贾秀全对建业有很深的影响，换一个新教练，球队还需要一段时间来适应，所以建业不会那么快走出泥潭。

何塞、帕切科，俱乐部根本没有给他们足够的时间打造体系。崔龙洙用一年的时间证明，自己不太适合执教中国球队。至于贾指导，应该是陷入了某种瓶颈吧，反倒是贾指导的下课，是最不无辜的。

公兵：联赛已过三分之一 不改变很难填补大坑

扎堆换帅从时间上来看没什么问题。其一，因为夏季转会窗口将开启，借助调整内外援的机会把主教练调整了未尝不可，毕竟联赛已过三分之一，如果不改变思路、更衣室氛围的话，球队恐怕很难把之前的大坑填上，保级将会非常艰难；其二，因为世预赛原因，国家队需要集训和比赛，中超暂停两周，这给了让教练下课的球队过渡调整的时间。至于下课本身，各队有各队的原因。苏宁主要因赛季开局的伤病和双线作战所致，后期一再失利，球队已经无法建立起赢球的信心；国安主要是何塞一直没有一个清晰的打法以及俱乐部出于稳定考虑没有大的改变；贾秀全下课更多是个人原因，再加上建业财力有限；另外亿利虽未官宣帕切科下课，但原助教李林生已成为代理主教练，因此宣布帕切科下课只是时间问题，亿利的问题更多出在内部。

国安永远争第一的涵义

优质回答国安永远争第一， 是甲A时代知名度最高的口号，于1995赛季由俱乐部董事长王军提出来的。自此以后，国安永远争第一响彻北京工人体育场，响彻全国。 喊了“国安永远争第一”的北京国安队十年来无数次着冲击联赛冠军。20年来这句大气蓬勃的口号让国安从这一年开始就受到了北京乃至全国空前的关注。《北京青年报》在两会特稿专门提及，称这种精神也必将激励起我们建设面向21世纪的新北京的巨大热情。

为什么北京国安不被其他球迷喜欢？

优质回答向远征球迷谢场，不仅是对不辞辛苦的球迷一种报答，以及为了表示对那些不远千里来到的球迷感谢以及内心的尊重，可是我个人发现，有一球队，无论输赢都不允许客队向球迷谢场，不知为什么？

在刚刚结束的第四轮中超联赛中，北京中赫国安主场对阵河南建业，河南建业以0:1负于主场作战的国安，在比赛中，几百名不辞辛劳的建业远征军尽情的为自己的球队呐喊助威，当比赛结束后，当建业队员向支持自己的球迷表达感谢时，却被主场保安制止，说不让跨越广告牌，但主队球员却没有这一规定，我也发现，国安在客场作战时，也没有几个球队阻止他们谢场（除发生冲突外）。

无独有偶，上赛季中超联赛第26轮，北京国安主场迎战山东鲁能，鲁能在客场艰难拿走三分。而在输球后，国安现场的工作人员阻止鲁能球员向远道而来的客队球迷致谢，这引起了鲁能球员的不满，表现神勇的王大雷还与阻止谢场的工作人员发生冲突，但是球员们还是霸气向鲁能球迷致谢。

不知为什么让一些不必要的误会产生，谢场被是一种于情于理的做法，但是阻止球队近距离向球迷谢场则有失准则。

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