四大富豪俱乐部

今天运困体育就给我们广大朋友来聊聊四大豪门捐款德甲,希望能帮助到您找到想要的答案。

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• 1、比尔盖茨宣布离婚，这位世界名人与妻子的矛盾出在什么地方？
• 2、一品 双喜 三元直到九如 十全是什么意思
• 3、网络上面一个叫ROC的项目是什么，Q-CLUB，又是什么
• 4、兰会所是会员制的吗？

比尔盖茨宣布离婚，这位世界名人与妻子的矛盾出在什么地方？

比尔盖茨宣布离婚然而他和妻子梅林达在推特上发布了一份相同的声明，称他们“经过仔细考虑并努力维持关系后，决定结束婚姻”，并将27年婚姻的成就总结为“养育了三个优秀的孩子，并建立了在世界各地工作的基金会”。至于离婚的原因，是“不再认为我们下一阶段的生活可以作为夫妻一起成长”。

由于比尔·盖茨和梅林达的爱情形象在人们心中根深蒂固，许多网民对官方现在宣布的离婚感到惊讶，甚至怀疑他们是不是为了逃避拜登的暴富税而“假离婚”.连李开复都说“盖茨夫妇是我见过的著名企业家中关系最好的，今天的消息很难让人相信”。25岁的大女儿珍妮弗也对父母离婚做出了回应，她说:“这段时间对我们全家来说都极具挑战性。这个时候我还在学习如何消化各种情绪。”字里行间感觉父母离婚对孩子影响很大。盖茨的官方宣布也让全球四大富豪全部成为“亿万富翁离婚俱乐部”成员。但比起贝佐斯同理心的狗血，马斯克的反复分家。最新消息，盖茨旗下的控股公司几个小时前向梅林达转让了价值超过18亿美元，我今天会和你谈谈这些问题。

有钱人离婚，吃瓜的人最关心财产分割。毕竟“过高的分手费”很可能让有钱人流血，甚至失去地位。比如贝佐斯离婚时，麦肯齐是亚马逊的创始人之一，两人都没有签婚前协议。按照法律规定，她应该和贝佐斯平分财产。当时很多网友都很好奇。结果，麦肯齐最终将两人共同持有的亚马逊75%的股份留给了贝佐斯，而她只保留了25%，将投票权完全留给了他。同时，她还放弃了《华盛顿邮报》和《蓝色起源》的全部股份，这被称为“美国的好前妻”。比尔盖茨和梅林达的离婚也面临这个问题。

一品 双喜 三元直到九如 十全是什么意思

是菜名。长安俱乐部可吃到精致的粤菜和各地特色菜，贵宾包间名字很特别：一品、双喜、三元直到九如、十全；俱乐部有几款独创菜单据称是根据全球最好的食谱及最好原料搭配制作，价格由8,888元至48,888元（人民币．下同）不等。

长安俱乐部长安街上的“现代宫殿”，成立时间：1996年10月，投资人：香港富华集团的陈丽华女士。主要会员：外籍会员以世界知名公司的高层为主，国内会员主要为商界精英，如李嘉诚、霍英东、杨元庆。地址：北京长安街10号。

网络上面一个叫ROC的项目是什么，Q-CLUB，又是什么

一、ROC是什么意思？

Rich Of Club被翻译为“亿万富豪俱乐部”的意思，缩写为ROC。2006年成立于瑞士，总部位于瑞士。公司由19位掌控着全球各行业的顶端资源和掌控全球资产超过100万亿美元的19位核心团队成员创办，他们信仰佛教，基督教伊斯兰教。ROC国际信息大盘，不是产品盘，也不是资金盘，将盛行于2013、14、15年。2005年注册，期限22年。

二、公司性质：投资股份公司。

ROC原意是“亿万富豪俱乐部”，是高档消费、消遣娱乐的场所。上海浦东开办的是最后一家。在上海活动期间，有富豪提示：能不能把融资投资结合起来。于是，本文提到ROC虽然仍沿用“亿万富豪俱乐部”的名称，但公司性质发生了变化。

三、ROC公司成员：

有三大部分组成。第一部分，是上面介绍的19位全球各行各业顶端核心成员；第二部分，是由六支国际顶尖队伍组成；第三部分，众多来自50多个国家的股东会员，其实质是公司的投资股民，分四个自择档次进入公司，并获得不同数量的内部股权。

五、财富分：

这是个简单而重要的概念。财富分就是ROC系统里的金钱代名词，但不单单是金钱的概念，赋有深刻的内涵。财富分的值是会变化的，但只升不降。ROC-B计划设计者设计：严格控制财富分，在系统里使财富分处于或缺状态，“物以稀为贵”，财富分很值钱，这仅是一个财富分不重要的概念；更重要的一点是，当六只尖端团队创造利润后，会把50%的利润收入投入到ROC大盘里；更多的世界各地股东会员加入后，会把新的会员投资投到资金大盘里，使资金大盘成为名符其实的“国际资金大盘”。可见，资金大盘资金只升不降，内部股保值增值，财富分的内在价值也就只升不降！

ROC-B会员，即可参与这种新兴商业模式—“世界财富创新分配模式”，ROC-B会员有4种级别：普卡200美金、金卡1000美金、铂金卡3000美金、钻石卡8000美金（这算成人民币按1:7计算，系统规定）。每个级别可以拥有财富分多少不同：普卡最多10000份、金卡最多10万份、铂金最多50万份、钻石最多500万份。财富分在会员之间可以交易，只涨不跌，买得越多赚得越多。

六、ROC公司未来理财目标规划，所向披靡，充满霸气：

今天ROC汇集全球各行业顶端人才，创造出最新的商业模式，将要打造全球最大的财富分游戏理财平台，打造全球最大市值的公司，打造全球品牌机会中的先机！打造“1万名亿万富豪，10万名千万富翁，50万百万富翁”，你是否会相信呢？能否看懂呢？是否会参与呢？超过10家顶级VC专家预测：当ROC拥有全球1万名亿万富翁会员时，ROC市值将会超过M1NT亿万富豪俱乐部净值800亿美金的50倍，ROC净值将会超过4万亿美金。

当年SMI时就运用了，又有多少人看懂了呢？在07年看懂的人投资一万元，今天变成800万，你是否相信呢？ SMI启动市场时只是一个网站一个概念，当时相信并参与SMI的人今天成为亿万、千万、百万富翁的人不低于十万人。到目前2012年经历了五年的SMI没有让一个人亏钱。

为了成功推出ROC-B计划，ROC董事会请到了原安利公司股东成员詹姆斯麦拉伊James MlAy（负责奖金制度市场营销规划），参与市场营销计划。今天ROC运用创新的模式将会让ROC-B计划会员疯狂，ROC这种赚钱创新模式将会秒杀市场上99%的项目，这种模式彻底改革以往的网络营销、会议营销、传统营销、产品盘、资金盘等找人难，赚钱难，推广难的所有问题。目前ROC这个项目是前所未有的，将会横扫天下，风靡全球。

七、ROC商业模式：

那么ROC-B计划会是什么样的商业模式呢？它把人际网+资源网+信息网+互联网+股票网+复利网+倍增网+增值网+娱乐网+虚拟网+游戏网相整合，独创出来的一种让人人都能赚钱的新兴商业模式，这种独创新型模式相当于一部赚钱机器，谁参与谁赚钱。再说的明白点：“国际资金大盘+股东会员投资+六支团队创利+四大类项目运作+卓越的奖金制度+庞大的股东会员队伍+现代化的网络组织团队管理理念和思想”即为ROC商业模式。

八、温馨启迪：

一种新的模式一定会成就一大批相信的人。穷人与富人就是相信+行动的区别，抓住ROC，就彻底改变自己，让自己成为富人，将改变你的整个家族。如果你没有选择参与，试问一下自己：目前有让自己在短时间成为富人方法吗？成为富人慢也是一种失败！

九、ROC赚钱的机理：成为ROC会员能赚多？

资本金及公司资金的来源：主要有三大来源。与上面提到的“三、公司成员”相对应：第一部分是19个创始人的原始投资；第二部分精英团队创造利润的50%；第三部分众多股东会员加入投资的50%。这三部分资金汇集成庞大的动态资金，不断地使国际资金大盘资金增加， ROC精英团队创造卓越的业绩和利润，再加上詹姆斯麦拉伊James MlAy（负责奖金制度市场营销规划）设计的完美的赚钱创新模式，使ROC-B计划整个过程中，公司全部资产只涨不跌，会员只赚不赔，并会呈几何数量级倍数地盈利，实现ROC亿万富翁俱乐部和会员双赢。ROC净值将会超过4万亿美金。在ROC项目中，你想挣多少钱，完全取决于您的认识和态度。公司设计了清澈明朗的计划和目标、建立了公平的奖励制度、简单的运作手段、完善的计算机核算系统，外借力于现代网络信息通讯系统，团队的共同齐心协力（ROC团队，真正是学习型、互助型团队），您完全可以打造自己的ROC平台，实现自己的金钱目标！我赔了咋办？我被骗了咋办？我被忽悠了咋办？哈哈，那你就已经赔了，你已经被自己骗了，你已经被自己忽悠啦！

十、两种经营模式：奖金和内部股。

1、奖金分配制度：是ROC对会员的感恩和回报，是股东会员获利渠道之一。

1）、静态获奖：选准某个档次后进入，不发展一个下级部门，这叫静态，所以没有拉人、找人、骗人的概念。可以得五种奖金。

A、内部股配送50%：投入50%形成ROC内部股，依据股本大小，一年最少回报二倍（本金无忧）；满12个月可以自由交易；每周上涨；年涨幅不低于2倍；不上市，供不应求；

B、次次奖：即抽奖。即抽奖。会员投资的50%，50天50次抽奖收回投资大于50%。

C、财富分交易：处加入时系统不给配置，可充值现金或用奖金购买。财富分存好，可以进行财富分交易，财富分是随时间以复利增长形式增值的。财富分可以购买内部股。财富分每日涨不停，只升不降，金币可以转财富币，购买财富分24小时自动交易，财富分大概三个月买完，让每一个价格都有买入的资金，而且是均量的，平稳的资金，避免了进场资金大量堆积在底部，并且保证不会突然产生大量的超额获利资金。为前面进场的获利资金可以随时出场做了保障！

D、见点奖：你所在点之下，只要有一个人进来，成为见点，你就有1%的奖励。

E、公共基金：所有收入金额的10%进入，每$100为一分红资格，按季度分红。就是复利投资增值，为了更好让会员获得投资回报（相当于养老金）。

2）、动态获奖：

A、直推奖：介绍好友应得的奖金提成

B、开拓奖：又可称为对碰奖。很多新加入的会员看不懂这项奖的产生机理，也是对这个奖项理解不到位的缘故。网络组织是ROC集团公司采用的组织形式，组织的层次是由上往下发展。这是现代管理学之父圣.彼得堡在《第五项修炼》一书构建的，认为是未来企业最有发展前景的企业组织形式。它的内涵是“学习型+互助型”的整体概念。组织中每个成员究其实质有先进来和后进来之别。进来则是一个利益共同体，不管先后，都要为这个共同体，依据自己的能力做够贡献：贡献大则多的，贡献小则少获。这里讲的有点远，看好这本书对奖金制度的理解有益。

不同的层次，因每个人投资额度不一样，两个层（左、右）的金额数有时不一样的。但也有可能相同的，比如：左层有人注册200美金，右层也有人注册200美金，这样就是左右层对碰完了；如果左右层注册时的金额不一样，则对碰奖是以金额少的层计算，例如，左层200美金，右层$1000美金，是以200美金对碰，计算：$200*10%=$20;右层没对碰完，仍剩余1000-200=$800,右层余下800美金，再往下一层与左层对碰，这里面就是ROC经营的乐趣所在。加入时考虑哪个档次、如何放置新会员、挣多挣少等，你要进行权衡或说经营。10%为对碰时总金额的10%，但游戏规则规定了最高日封顶限制见表。

要注意的是：双区每层都可以拿到一次对碰奖

C、直推财富奖：你推荐的会员购买财富分了，你就有4%-8%的奖励。

D、管理奖5%：代，就是层的意思。每个人自己建立一个向下发展网络组织，每个人下面两条线原则，直接推荐会员，这样，第一层2人，第二层4人，第三层8人，第四层……。奖金获获得是按推荐会员的总值的5%计算。都是8000美元的会员，你得这项奖金就高，都是200美元的会员，你得的奖金就少；层数达到，人员达到，则系统自动计算。这项奖金也是鼓励会员功夫在平常，对新加入会员多做工作，多加讲解，多理解，多投入。

E、直推赠送抽奖：直接推荐一个会员，不同开户级别的会员获得抽奖的次数不等。

F、荣誉奖：系统和奖金制度认为，只要找对两个人，就可以拿上这三项奖励。本人认为，每个人都是对的，就看团队里是否有一个会员彻底看懂了ROC这个平台项目强大的创富能力？！是否有以一个令人人都向往的愿景目标？有，剩下的就是行动！所以我不认为是两个人的问题，而是整个团队的问题，但很简单，可以实现。

G、天天幸运奖：填写你非成员好友名字和手机号码，每天11:30-12;00公布抽奖结果；中奖金额$10-$100。抽到，系统会通知本人，此人若机会加入，则是你的直推成果；若不加入，系统取消抽奖结果。实质是吸引会员的办法。您个人并不得到实质的、直接的奖励，但若好友加入，你的团队增加了一个队员，那就是意义非凡。很有趣奖励。

2、内部股：是投资股民获利的第二个渠道，这个渠道，比奖金制度更具有吸引力和冲击力。

内部股：这也是ROC的重要概念。你的投入50%转成抽奖，不论；另50%转成内部股票。ROC的内部股是和股票的概念是一样的，是有价值的，可以直接通过系统内部交易平台和银行兑换成现金。ROC总共配置2亿美元的内部股，随着ROC项目的深入开展，参与的人越来越多，想购买内部股的人越来越多，内部股就会出现长期的短缺状态。物以稀为贵，内部股价值被拉升。设计者估计内部股至少升值1000倍（在大盘资金的数量增加保障下），才可能实现ROC-B拟定的计划目标。ROC的股票不上市，可以在自己设计的计算机交易平台进行交易，每天24小时都可以进行。内部股的价值是和大盘资金相对应的，保证了 ROC内部股只升不降，不会赔钱。

兰会所是会员制的吗？

虽然VIP(Very Important Person)一词已经被混乱运用到各个阶层的服务中，但是对于商务人士而言，它应有的含义是挥霍万金的获得某种高端服务的权利，这样的高端门槛让你得到私密、尊重中的休闲生活，这是对生活方式的另一种投资，不同于高级定制服装和私人别墅的无形投资。俏江南以兰会所(lan's beauty)跻身这一投资载体，再掀京城会所之风。

兰会所坐落在北京建国门外大街LG双子座大厦的4层，分别在东、西、北三个方向在其势力范围内囊括了国贸CBD、王府井(23.27,0.72,3.19%)商圈和日坛使馆区，会员指向不言而喻。这个在一手打造了俏江南品牌的总裁张兰口中号称是“世界上最好的俱乐部”，仅仅在京城便有“四大会所”之称的长安、中国会、京城、美洲俱乐部，兰会所何以出此狂言？

俏江南打造私人会所已不是第一次，2005年底上海的881会所打开集团下私人会所第一步之后才是2006年底北京奢靡兴起的兰，高昂的入会费(由于营业初期，兰还未开始实行真正的会员制，但是有起存10元的VIP卡)提供的是文艺复兴风格与现代设计结合下的私密商务空间。

881会所便以花园里那每棵价值1000万元的7棵银杏树著称，而兰会所的每一样东西几乎都可以标上天价，3万一只的水晶杯，18万一把椅子，40万一盏吊灯，钱也许提高不了身价，却是高档会所的最基本门槛。最大一项投资便是1200万的设计费，当然物有所值地请来了巴黎Baccarat水晶宫的缔造者才华横溢的Philippe Starck。即使先不论兰会所的设计是否够上大师标准，光是Philippe Starck本人的名气，就足以将这里的会员身份提高几个档次。

马斯洛的需要层次说很好地介绍了私人会所存在的必要，“在吃饱穿暖之后，人们便会有更高的欲望和追求，诸如安全、社交、尊重以及自我实现的需要等，这些需要是内在的，下意识的和逐步提升的”，这也在一定程度上恰好给了这一行业一个行业基准，这个圈子里的人需要一个城外之城来让自己完全隐私而又体现尊贵地与自己的朋友、家人、事业伙伴交往生活。

在进入兰会所的领地之后，身边的氛围便骤然变化，低暗的灯光和充满着巴洛克风格的空间标识。这里是个神秘场所，约百米的长廊因为中国、印度、墨西哥、法国的四种风情分化为不同的色调。因为是餐饮行业起家，其重点落在吃喝上，兰会所不像长安俱乐部等除了有高级的就餐场所还有游泳池、健身房等庞大设施，但也包含了作为一个商务会所起码要提供除去吃饭之外的休闲之地，比如酒廊、雪茄吧和集餐厅包房、商务会议室于一体的35个独立空间。别致之处在于，雪茄吧和这35个包间由长长的画满整幅油画的毡布围就，而一样给每个包房配备洗手间，恰好地隐匿在与内部空间融为一体的地方。作为会所，在餐饮上必然要与俏江南区分，这点上有881会所的开路一切变得容易起来，继续是川菜的底子，燕鲍翅等极品食材入味主打，另加粤菜和西餐。

以群聚的私人会所到这一层级别之后区别会员的便不再是钱，而是另一个筛选标准“品位”，京城四大会所兴起的时候是在中国的富豪们由“富”及“雅”的时代，于是他们有自己的“品位”圈子划分，兰会所的这个设计，开始有些“雅”中带“痞”的后现代，跟富豪中的新贵们年龄逐渐年轻化有关，所以兰更奇特大胆的迎合了混搭潮流，在酒廊与餐厅中间隐藏了一块狭长之地，是配备DJ台的小小的迪厅，喝到酣畅淋漓之处，可以直接端着酒杯来这里享受狂放的音乐，视觉冲击和味觉冲击之后便是与身体共舞的听觉盛宴，对于够“雅痞”的带点文化气质的人们这里绝对是贴身设计。

国际、国内知名企业最高主管或企业家去了长安，跨国公司外籍主管和首席代表去了京城，北京外交使团和跨国公司的高层管理人员汇集在中国会，而跨国公司尤其是美国公司的高层主管以及各行业最高级别专业人士聚在美洲，北京还剩下或者说还将兴起多少商务富豪来被兰的奢靡之风收揽。

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