导读西甲有多少轮?答西甲有38轮。每个赛季的比赛从8月份开始,直到次年的5月份结束,期间进行了38轮比赛。这38轮比赛是在20支球队之间进行的,每支球队都要与其他19支球队进行主客场...

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西甲有多少轮?

西甲有多少轮?

西甲有38轮。每个赛季的比赛从8月份开始,直到次年的5月份结束,期间进行了38轮比赛。这38轮比赛是在20支球队之间进行的,每支球队都要与其他19支球队进行主客场两回合的比赛,总计每支球队会进行38场比赛。西甲历史上成绩最好的7支球队分别是:皇马、巴萨、马竞、瓦伦西亚、毕尔巴鄂竞技、塞维利亚和比利亚雷亚尔。西班牙足球甲级联赛成立于1928年,是目前欧洲所有联赛中最具欧战竞争力的联赛,素有“明星联赛”、“先生联赛”之称,是培养足球先生和金球奖的摇篮。西甲的排名规则:西甲的排名规则是以各球队的在赛季中的积分总和(每赢一场比赛可获得3分,平局1分,负局0分)来决定的。如果两支球队的积分相同,那么优先考虑胜率,也就是获得胜利的场次数多少。如果胜率也相同,那么将考虑两支球队之间的直接交战,也就是说看谁在这两支球队之间的比赛中获得更多的分数如果这两支球队在直接交战中也没有明显优势,那么将考虑球队在赛季中所获得的总进球数如果进球数也一样,那么最终将按照联赛规则来决定名次。

西甲国王杯跟西超杯有什么区别?

一、举办原因不同:

1、西甲国王杯:

赛事开办起因于皇家马德里前主席卡洛斯佩德罗斯提议举办一项足球赛事以庆祝西班牙国王阿方索十三世登基,而于1902年举行首届比赛。

2、西甲超级杯:

1947年,为了庆祝胡安·多明戈·裴隆成为阿根廷总统,而以其妻子贝隆夫人(伊娃·裴隆)的名字举行伊娃杯(Copa Eva Duarte)。1953年之后球赛因为不受重视而停办,一直到1982年才又重新复办赛事,并正式将球赛命名为西班牙超级杯至今。

二、赛制不同:

1、西甲国王杯:

将西班牙四个级别的俱乐部“不分贵贱”混合捉对进行淘汰赛,被媒体评作是一项辅佐小俱乐部的杯赛。乙级、丙级以及通过资格赛的丁级俱乐部有机会与甲级俱乐部较量。

2、西甲超级杯:

参赛球队由原来的两队变为四队,由西甲联赛冠亚军和国王杯冠亚军获得参赛资格,若联赛冠亚军和国王杯冠亚军球队存在重叠,则参赛名额顺延至联赛第三、四名球队,比赛由两场半决赛和一场决赛组成,不设三四名决赛。

扩展资料

05-06赛季的国王杯赛制进行了改革,低级别球队在与甲级队相遇前要先过几轮淘汰赛,这减少了西甲球队的比赛数量,降低了比赛的爆冷可能性,但同时也会让不少低级别球队的收入大大减少。

改革后的国王杯赛制十分复杂:第一轮:西丙的18队、西乙级B组成绩较差的18队参赛,共18场比赛第二轮:首轮获胜的18队、西乙级B组成绩较好的6队、西乙联赛的2-21名共20队参赛,共22场。

比赛第三轮:第二轮获胜的22队参赛,共11场比赛(第四轮开始,主客场两回合赛制,低级别球队先打主场)第四轮:第三轮获胜的11队、西乙联赛冠军、西甲的20支球队,共32队参加。共32场第五轮:16强,共16场第六轮:四分之一决赛,共8场第七轮:半决赛,共4场第八轮:决赛,决赛采取单场决胜制。

参考资料来源:百度百科-西班牙超级杯

参考资料来源:百度百科-西班牙国王杯

大手笔,中甲新军签下四位重量级新援,一人曾在欧洲留洋多年

日前,成都兴城官宣了四名新援加盟球队。这四名新援中有像和鑫这样在恒大效力过的豪门新星,也有在马竞留洋过的刘兴。这些球员的加盟,将让四川兴城队整体实力得到明显提升。其中刘兴职业生涯履历,引起了很多球迷履历。刘兴一出道就开启了留洋欧洲的生涯,他在13岁时就参加了万达海选。

最终刘兴以万达海选第七名的身份,顺利进入了比利亚雷尔足球俱乐部,开启了留洋生涯。随着他有了留洋妖星的身份,刘兴很快得到了国字号球队的征召,成为了国少队的常客,并且代表国少参加过亚少赛。后来为了提升自己能力,刘兴就又加盟了西甲豪门球队马竞。他在马竞青年队效力过一段时间,接受了高水平训练。不过留洋欧洲多年的刘兴,始终没有在欧洲职业联赛出场过。

所以,刘兴感到自己留洋生涯遇到了瓶颈,他就选择回国转会到了中甲球队广东华南虎。刘兴在广东华南虎队没能在一线队站稳脚跟,唯一拿得出手的表现,就代表球队出战中甲预备队联赛时,获得了21次出场机会。在这21次出场中,他贡献3球4助攻的全面表现。作为一名边路突击手,刘兴体能充沛,往返能力强,脚下技术出色。未来刘兴值得成都兴城重用,或许会成为球队奇兵。

另外一名成都兴城的新援和鑫,在恒大效力多年表现可圈可点。和鑫在2011年就入选了云南省少年队。2013年,和鑫首次得到中国国少队征召,次年代表国少出战亚少赛,出场2次打进1球,当选1次MVP。不过和鑫并没有在恒大一线队踢上主力,而是长时间效力中甲预备队。希望和鑫和刘兴未来在代表成都兴城出战中甲时能有精彩表现,早日挑起球队攻防大梁球队取得更好成绩。

青训丨专访U19主教练乐倍思:以瓜帅为榜样,激励自己不断前行

“乐倍思!乐倍思!乐倍思!”6月7日晚,北京中赫国安U19梯队主教练乐倍思的名字响彻顺义训练基地上空。这是乐倍思的名字第一次被自家球迷呼喊,但绝不会是最后一次。

这一晚,北京中赫国安足球俱乐部顺义训练基地内,国安U19梯队(由于中赫国安杯要求参赛球员为2001年1月1日后出生,参赛球员为国安U19队内符合年龄球员)在中赫国安杯第三轮小组赛中1比3不敌巴西劲旅克鲁塞罗,无缘晋级半决赛。

虽然国安U19以一场失利结束了小组赛,但赛后顺义基地的看台上球迷们却久久不愿离去。他们先是给球员们送上了掌声,随后又叫响了乐倍思的名字,乐倍思则向看台上的球迷们招了招手作为回应。

“说实话,很意外,球迷们居然会叫我的名字,真的挺感动的。”赛后乐倍思的情绪依然有些波动,他不是因为输球而愤懑,而是为自己带领的这支球队而自豪,因为他们踢出了一场高水平的比赛,如果把握机会能力更强些,甚至有逼平克鲁塞罗的希望。

下半场已经提前出线的克鲁塞罗不得不派上一些轮休的主力,但依然被国安U19梯队压在自己半场难以出球。“比球迷更让我感动的,还是我的队员。这么大的压力,对手高位逼抢到我们禁区附近,他们都依然在贯彻我赛前不盲目大脚解围的战术部署,这让我很感动。”

一边往更衣室走,乐倍思一边感叹,“你说我们球员要是每年能多踢点这种水平的比赛,那这帮孩子几年后得提高多少!”

12年前结下的缘分

实际上乐倍思2019年年初才加盟北京中赫国安青训,而国安U19梯队也是由原梯队与东城梯队合并而来。因此,半年多来乐倍思给这支球队带来的变化之大,不仅让外界没有想到,即使是球员和他本人也有些意料之外。

也许,双方这种良性的化学反应得益于乐倍思的性格,在他看来自己的性格与北京中赫国安俱乐部的“死磕”精神很相似。“我踢球的时候就是不服输,现在我也教导我的球员不能服输,越是有压力越要迎压力而上。”乐倍思说。

平时的训练、比赛中,乐倍思也经常会将自己的性格与北京这座城市、中赫国安一线队的精神气质相融合,潜移默化地灌输给队员们。本赛季青超主场对阵新疆之前,由于球队已经连续踢了几个客场,赛前动员会上乐倍思特意喊出:“这是哪儿?北京!不管大家来自哪里,穿上这身绿色的战袍就要捍卫北京这座城市的荣誉!”

乐倍思为这支球队注入的这种性格,让球队在比赛中显得极有韧性。本赛季青超联赛中,国安U19多次上演绝杀和逆转的好戏。主场对阵上海上港的比赛中,他们最后时刻扳平比分;随后又在主场先后绝杀了浙江绿城和天津泰达;主场对阵长春亚泰的比赛中,虽然球队整场比赛有些不在状态,但仍然在最后时刻连入2球完成大逆转。

而乐倍思与国安一线队的渊源,还可以追溯到12年前。2007年,效力于厦门蓝狮时,乐倍思曾在客场对阵国安的比赛中为蓝狮攻入1球。“那场比赛是在丰体进行的,我进了一个,现在咱们青训副总监杨璞进了一个,国安4比1取胜。我记得特别清楚,因为那是我中超首球。”

球员时代乐倍思一直踢中场位置,后腰、前腰都能胜任。“年轻的时候主要踢防守型后腰,后来年纪逐渐大了,就偏组织进攻了。”职业生涯后期,乐倍思开始在队内兼任助理教练。“那时候就想走教练这条路,所以一直在学习、考证。”2017年年底乐倍思正式退役,随后前往上海执教上海申鑫U19梯队。“今年国安这边有机会,我就特别坚定过来了。因为这种缘分,也因为我看到国安在青训领域巨大的改变,从荷兰请来的外教团队理念也很先进,我知道自己在这里可以学习到很多东西。”

学习理念之前,先学工作方式和态度

来到国安青训前,乐倍思曾在沈阳东进、成都钱宝、上海申鑫有过执教经历,也曾随足协教练班前往欧洲考察过。但来到国安梯队后,荷兰外教团队为国安青训带来的工作方式,还是让他大为惊诧。

“我刚来的时候,最惊讶的就是所有教练员都坐班。大家都在一个大办公室里,没有训练和比赛的时候,所有人都在办公室里办公,这我在其他俱乐部真没见过。”乐倍思很喜欢这种工作方式,“很有工作的氛围,大家讨论个战术、交流个问题都很方便。”

而让他感到既新奇又实用的工作方式和工作态度,还远不只是集体办公。国安青训各支梯队训练前,教练组都要提前两三个小时开会,而训练结束后教练组还要再次开会总结。“训练前开会倒不算新鲜,大家都会这么做。但来国安之前,我真没看到别的青训队伍会在训练前专门抽出这么长时间准备、布置。”甚至球队的训练量都不是由主教练人一言堂,这些都需要运动表现教练、技术教练根据球员身体状态的监测数据,会同主教练共同规划。

乐倍思是抱着学习的心态加盟北京中赫国安俱乐部的,原本他想学习更多先进的足球理念、训练方法,但没想到最先学到的反而是工作方法和工作态度。“不得不说,人家外国人太认真、太细致了,处处讲究科学,在细节处都做得特别到位。他们甚至提前一两周,就把之后的训练计划、比赛计划、休息安排给统筹好了,做事情的计划性极强。这点特别值得我们学习。”乐倍思说。

以瓜帅为榜样,向荷兰团队学习先进理念

乐倍思的家在沈阳,经常一个多月也回不了一次家。“请你原谅爸爸,因为我还有这样一群孩子。六一儿童节快乐宝贝!”今年的六一儿童节,乐倍思发了这样一条朋友圈,因为要带队备战中赫国安杯,他没能回家看望自己的孩子。

业余时间乐倍思也没有太多爱好,由于滴酒不沾,很多饭局他也就很自然地推掉了。每天晚上乐倍思就是猫在房间里看球、做训练计划、与助教交流、找球员谈话,“虽然有点累,但是非常充实。”

曼城主教练瓜迪奥拉是乐倍思的偶像,两个人球员时代都踢中场位置,教练生涯都从青年队起步,因此乐倍思经常看曼城的比赛。“其实五大联赛我都看,但主要看曼城、巴塞罗那和阿贾克斯,还有一些西甲的比赛,因为这些球队都踢433,战术理念跟咱们梯队很接近,看这些球队比赛可以学习到很多东西。”乐倍思不仅自己看,还经常和球员探讨。“乐导经常跟我说,你看德布劳内这个球是怎么传的,要学习下。”同是曼城球迷的球队队长陈彦朴,就是乐倍思最常聊球的“球友”。

目前北京中赫国安青训体系由两位荷兰人范立德和拉德鲁负责打造,前者是行政总监负责体系搭建和后勤保障,后者是青训总监负责竞训相关的内容。拉德鲁不止一次表示,国安青训所执行的绝不是荷兰体系。“我们带来的是荷兰足球的理念而不是体系,生搬硬套一套体系来,并不会适合中国足球。”拉德鲁说。

在日常训练和比赛中,乐倍思一直在严格贯彻荷兰外教团队所带来的这些足球理念。“总监给我们打造的433阵型,主要以控球、高位逼抢为主,和咱们一线队的战术有相似之处。”

而北京中赫国安U19梯队将这些理念贯彻到底的最好写照,就是中赫国安杯对阵克鲁塞罗的第三场小组赛。

由于国安U19队球员整体身材偏瘦弱,因此面对身体强壮的球队时原本就会有些劣势。本赛季青超联赛中,对阵身高马大的长春亚泰时,国安U19就踢得很被动。“我们球员身材上有劣势,开场的时候心理上可能会有点怵对方,这是我们要进步的地方。”那场赛后乐倍思曾如此说到。而克鲁塞罗球员的身体强壮程度远在长春亚泰之上,“这兄弟目测1米85,满脸胡子是18岁的?”比赛时看台上不少球迷对着克鲁塞罗11号球员发出了如此感慨。

即便身材上的劣势如此明显,而且开局阶段连续丢球,但国安U19却始终坚持自己的战术和主教练赛前的部署。即使人高马大的对方球员逼抢到禁区和角旗附近,全队没有一人盲目大脚解围,始终用传导来破解高位逼抢。凭借对自己战术的支持,以及不服输的劲头,国安U19梯队在下半场完全掌控了局势,一直压制对手形成围攻之势并扳回一球。

赛后球迷们久久不愿离去,正是因为这支球队永不放弃的拼搏精神,以及他们所展现出的比赛内容。乐倍思的感动也同样源于此,作为球队主教练他知道这支球队的弱点,更知道克服这些不足需要多少付出。

“在我看来中国的孩子承受压力的能力非常差,只要有一点压力就想办法把球解决掉,而不是想办法迎着压力而上。我觉得可能生活上,中国孩子也有类似的一面,反映在足球上就是受到压迫就盲目解围或者作出错误决定。我更多要求孩子,不能面对一点压力就做出错误的选择,而是让他们能够更好地学会抗压。”赛前乐倍思曾如此阐释自己为何坚持让球员不要大脚解围,赛后当他看到弟子们完全执行了自己的要求时颇为感慨,他知道自己的弟子们又过了一道坎,在这个过程中也获得了提高。

乐倍思不避讳自己对未来还有更高的追求,“不想当将军的士兵不是好士兵嘛。”但他同样坚定地表示,未来五六年之内都会安心在梯队学习、提高。“人家瓜迪奥拉不也是从青年队一路上来的么。我希望自己踏踏实实在青年队学习、提高几年,首先花两三年,把外教团队的理念都学过来消化掉。其实不只是外教,梯队很多中方教练都有值得我学习的地方。做教练就必须不断学习、不断提高!”

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